DGUV Vorschrift 2: Betreuungszeiten berechnen
Wie viele Stunden SiFa und Betriebsarzt brauche ich? Grundbetreuung und anlassbezogene Betreuung erklärt.
Andreas Bell
Fachkraft für Arbeitssicherheit
SiFa nach DGUV V2, IHK-geprüft
Kurz & klar
Wie berechnet man die Betreuungszeiten nach DGUV Vorschrift 2?
Die Betreuungszeiten nach DGUV V2 richten sich nach Mitarbeiterzahl und Gefährdungsklasse. Bürobetriebe benötigen ca. 0,5 Stunden je Mitarbeiter pro Jahr, Produktionsbetriebe bis zu 1,5 Stunden. SiFa und Betriebsarzt teilen sich die Gesamtbetreuungszeit.
Büro
ca. 0,5 Std./MA/Jahr
Produktion
bis 1,5 Std./MA/Jahr
Aufteilung
SiFa + Betriebsarzt
Rechtsgrundlage
DGUV V2
Die DGUV Vorschrift 2 legt fest, wie viele Stunden Betreuung durch Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa) und Betriebsarzt ein Unternehmen pro Jahr benötigt. Die Berechnung hängt von Mitarbeiterzahl und Betriebsart ab. Viele Unternehmen unterschätzen ihren Bedarf.
Die DGUV Vorschrift 2 unterscheidet zwischen Grundbetreuung (feste Stunden je nach Betriebsgröße) und anlassbezogener Betreuung (zusätzliche Stunden bei besonderen Anlässen). Beide zusammen ergeben den Gesamtbedarf.
Grundbetreuung: Stunden je nach Betriebsgröße
Die Grundbetreuung wird zwischen SiFa und Betriebsarzt aufgeteilt. Laut DGUV V2 muss jede Fachdisziplin mindestens 20 % übernehmen; die konkrete Aufteilung richtet sich nach den Aufgabenfeldern. Für Büro-/Verwaltungsbetriebe (Betreuungsgruppe III) ist typischerweise eine Aufteilung von 80 % SiFa / 20 % Betriebsarzt üblich. Richtwerte:
| Mitarbeiter | Gesamtstunden/Jahr | davon SiFa | davon Betriebsarzt |
|---|---|---|---|
| 10 | 5 Std. | 4 Std. | 1 Std. |
| 25 | 12,5 Std. | 10 Std. | 2,5 Std. |
| 50 | 25 Std. | 20 Std. | 5 Std. |
| 100 | 50 Std. | 40 Std. | 10 Std. |
| 250 | 125 Std. | 100 Std. | 25 Std. |
Betreuungsgruppe III (Büro/Verwaltung, Faktor 0,5 h/MA). Aufteilung 80 % SiFa / 20 % Betriebsarzt (typischer Richtwert; Mindestanteil je 20 % laut DGUV V2 Anlage 2). Produktionsbetriebe (Gruppe I/II) haben höhere Gesamtstunden.
Anlassbezogene Betreuung
Zusätzlich zur Grundbetreuung sind anlassbezogene Stunden erforderlich bei:
- Planung, Errichtung und Änderung von Betriebsanlagen
- Einführung neuer Arbeitsmittel oder Arbeitsverfahren
- Einführung neuer Gefahrstoffe
- Häufung von Arbeitsunfällen
- Besondere Belastungen bestimmter Mitarbeitergruppen
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